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下級(jí)分類: 職場(chǎng)點(diǎn)津|初入職場(chǎng)|薪酬面面觀|簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽|培訓(xùn)/充電

辭職與挽留微妙一線間: 話說如果你在公司里有著輕不得重不必的地位時(shí)，辭職真是一件有趣的事。去年年中我辭職時(shí)，Ula對(duì)我那叫一個(gè)動(dòng)之以情曉之以理誘之以利，談我這塊兒業(yè)務(wù)的難處，貌似沒我轉(zhuǎn)不下去了。談我們師姐妹的感情，就像比王艷 ...; 分類: 職場(chǎng)點(diǎn)津 2011-6-23 15:53

家族企業(yè)怎樣制定薪水？: 每一個(gè)企業(yè)都有其薪金制度，以決定員工的薪水。但是，如果是家族企業(yè)，作為一家之主以及公司領(lǐng)導(dǎo)人，管理者的企業(yè)家應(yīng)該如何去制定薪金制度呢？馬國(guó)宏願(yuàn)理財(cái)機(jī)構(gòu)稅務(wù)與財(cái)務(wù)規(guī)劃總監(jiān)蔡兆源說，與其他企業(yè)不同，在家 ...; 分類: 薪酬面面觀 2011-6-22 15:18

職場(chǎng)上如何掌握談薪砝碼: 紐約的企業(yè)主管教練拉比婭·德蘭德隆表示，就業(yè)市場(chǎng)的緊縮也許會(huì)使求職者在談薪酬時(shí)少了些砝碼，不過也不是說你就只能妥協(xié)，雇主一開價(jià)就得全盤接受。要想得到盡可能高的薪酬又不致令未來雇主感覺不爽，不妨運(yùn)用如下 ...; 分類: 薪酬面面觀 2011-6-22 15:16

小簡(jiǎn)歷怎樣玩出大創(chuàng)意: 求職中，個(gè)性突出，特征鮮明的求職者容易在競(jìng)爭(zhēng)中取勝，而簡(jiǎn)歷也需要個(gè)性突出，特征鮮明，個(gè)性化的簡(jiǎn)歷會(huì)從眾多簡(jiǎn)歷中折射出光芒，吸引招聘官的目光，但在各種簡(jiǎn)歷模版，寫作規(guī)則，注意事項(xiàng)前，許多求職者迷失了自我 ...; 分類: 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-6-22 15:15

簡(jiǎn)歷編寫需要注意的地方: 1、簡(jiǎn)歷缺陷你是不是在某些特定情況下審視你自己的簡(jiǎn)歷，發(fā)現(xiàn)有些弱點(diǎn)，可能你的第一想法是對(duì)自己過去的經(jīng)歷撒個(gè)謊，可實(shí)際上你有很多辦法去掩蓋這些問題。既使你的履歷仍看上去很吸引人，同時(shí)也不用去撒謊，在某 ...; 分類: 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-6-22 15:13

網(wǎng)絡(luò)求職的八大歪招: （1）簡(jiǎn)歷要與大公司沾邊　　當(dāng)人事經(jīng)理搜索人才時(shí)，一般會(huì)以關(guān)鍵字“知名企業(yè)名稱＋職位名稱”，比如消費(fèi)品行業(yè)可能喜歡可口可樂及寶潔的人，人事經(jīng)理會(huì)這樣搜索，例如：“可口可樂＋銷售經(jīng)理”，系統(tǒng)會(huì)搜索到簡(jiǎn) ...; 分類: 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-6-22 15:12

簡(jiǎn)歷制作十大傻，別怪你沒機(jī)會(huì): 一般來說，求職者找工作，會(huì)使出很多招數(shù)，我也做過求職者，知道求職者的辛苦�！皭鄄┤省弊鳛檎衅割檰枺刻炜春�(jiǎn)歷，看著看著火氣就大起來了。不要怪HR太挑剔，簡(jiǎn)歷上寫的有些東西，不要怪HR在第一輪就涮掉你，“愛 ...; 分類: 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-6-22 15:10

職場(chǎng)人士處理人際關(guān)系五大禁忌: 同事是與自己一起工作的人，與同事相處得如何，直接關(guān)系到自己的工作、事業(yè)的進(jìn)步與發(fā)展。有句歌詞唱得好，說“朋友多了路好走”，在職場(chǎng)辦公室也是一樣，獨(dú)木不成林，企業(yè)里最終要的核心文化之一，就是團(tuán)隊(duì)合作，如 ...; 分類: 職場(chǎng)點(diǎn)津 2011-6-22 15:09

職場(chǎng)“升升不息”終極秘訣: 一部《杜拉拉升職記》風(fēng)靡職場(chǎng)，不論新老白領(lǐng)，都希望從這個(gè)小姑娘身上找到屬于自己的職場(chǎng)問題終極解決方案。　　電影版的《杜拉拉》就講述了這樣一個(gè)故事，徐靜蕾扮演的杜拉拉是如何從一個(gè)職場(chǎng)“菜鳥”，成功完成 ...; 分類: 職場(chǎng)點(diǎn)津 2011-6-22 15:06

公司聚會(huì)，PARTY禮儀先知道: 公司舉辦的部門派對(duì)是一個(gè)絕好的機(jī)會(huì)，你終于可以披著長(zhǎng)發(fā)，逃離工作的壓力。當(dāng)然，派對(duì)也是你認(rèn)識(shí)工作之外同事另一個(gè)面目的好機(jī)會(huì)。但是，如果你不懂得參加部門派對(duì)的禮儀，就很可能錯(cuò)失這次表現(xiàn)自己的好機(jī)會(huì)咯！由 ...; 分類: 培訓(xùn)/充電 2011-6-22 15:04

三招為職場(chǎng)高壓人減壓: 現(xiàn)代職場(chǎng)就像一個(gè)巨大的高壓鍋——秘書擔(dān)心文件趕不及老總開會(huì)，銷售主任怕客人要求太多，市場(chǎng)部職員一天工作12小時(shí)，晚上還要苦讀進(jìn)修……各人的壓力一觸即發(fā)，如果遇上英明的上司，也偶爾能得到體恤下屬的減壓措施 ...; 分類: 培訓(xùn)/充電 2011-6-22 15:03

職場(chǎng)上必須擁有的10種人脈關(guān)系: 成功的第一步就是要有良好的人脈關(guān)系。怎樣才算良好？橫要廣縱要深，你需要的關(guān)系應(yīng)有盡有（當(dāng)然要靠你自己花心血建立培養(yǎng)），你必要的時(shí)候有及時(shí)的援手。每個(gè)人的人脈關(guān)系是不一樣的，但下面的這10種人是你的人脈關(guān) ...; 分類: 培訓(xùn)/充電 2011-6-22 15:02

如何順利進(jìn)入新的工作領(lǐng)域: 首先，你需要學(xué)習(xí)所有一切你所能學(xué)習(xí)的關(guān)于這個(gè)你想進(jìn)入的領(lǐng)域的內(nèi)容--工作職能，工作要求是什么，詞匯，等等--并確定你在這一領(lǐng)域內(nèi)可以向其請(qǐng)教的幾個(gè)人選。您需要了解如何把工作做好，日常工作中都有哪些挑戰(zhàn)，以 ...; 分類: 初入職場(chǎng) 2011-6-22 14:47

職場(chǎng)生存的八大原則: 在42街上，走在我身邊的那個(gè)女子前一秒鐘還活著，后一秒鐘就死了。一輛計(jì)程車沖上了人行道，撞倒了她。事故發(fā)生在我到HBO電視臺(tái)上班的第一天，要么就是第二天。我用公用電話撥打了911急救電話（在1994年8月，街邊還有 ...; 分類: 培訓(xùn)/充電 2011-6-22 14:46

《關(guān)云長(zhǎng)》教你如何應(yīng)對(duì)職場(chǎng): 周末去看了《關(guān)云長(zhǎng)》。整部看下來，完全沒有覺得在看歷史劇，更多是在圍觀一個(gè)文人的糾結(jié)，順便學(xué)習(xí)官場(chǎng)與職場(chǎng)的權(quán)術(shù)。劉備和曹操都是老板級(jí)的人物，我就寫幾條觀感中對(duì)老板的理解，一笑而已。　　 1.老板的背景 ...; 分類: 職場(chǎng)點(diǎn)津 2011-6-22 14:41

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