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下級(jí)分類: 職場(chǎng)點(diǎn)津|初入職場(chǎng)|薪酬面面觀|簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽|培訓(xùn)/充電

5大禮儀造就職場(chǎng)精英: 一、儀表禮儀　　1、職場(chǎng)人士的衣著，務(wù)必要做到：干凈、整潔、莊重、簡(jiǎn)潔、大方。忌諱不修邊幅、臟亂、邋遢、臃腫和過多的層次感。切忌不要穿運(yùn)動(dòng)裝上班。　　2、服裝搭配講究：　　“三色原則”——全套裝束顏 ...; 分類: 培訓(xùn)/充電 2011-10-17 15:23

可導(dǎo)致心理危機(jī)的盲目跳槽: 　跳槽的人心理一般可以分為理性和非理性兩類。理性跳槽的人一般具有明確的自我發(fā)奮的個(gè)人定位，并且做好了迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備并具有良好的心理適應(yīng)能力。這類人一旦找到屬于自己追求的事業(yè)，就會(huì)以其高度的職業(yè)責(zé)任感投 ...; 分類: 培訓(xùn)/充電 2011-10-17 15:22

HR最不認(rèn)同的5大跳槽理由: 　 No.1對(duì)上份工作不感興趣（職業(yè)興趣不符）　爛番茄指數(shù)：★★★★★ 　　網(wǎng)友“微笑”：我覺得這是我不能接受的離職理由。在你投遞簡(jiǎn)歷前，你多少能從招聘信息上了解到你所要接觸的工作內(nèi)容和工作職責(zé)等。在對(duì)這份 ...; 分類: 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-10-17 15:21

跳槽怎樣才能薪酬翻倍？: 跳槽也有跳槽的學(xué)問，為什么別人跳槽可以薪酬翻倍而你不行？那么你一定沒有注意以下的高薪跳槽原則。　　首先，真正的高級(jí)人才是不用找工作的，因?yàn)橹挥斜还ぷ髡业姆荨５�，難免有些高級(jí)人才厭倦了舊的工作環(huán)境，或 ...; 分類: 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-10-17 15:19

怎樣跳槽讓你成為職場(chǎng)大贏家？: 小夏是08屆畢業(yè)生，畢業(yè)后在一家服裝公司做銷售。他曾聽人說，對(duì)剛畢業(yè)的大學(xué)生來(lái)說，第一份工作往往都只是一個(gè)跳板，不可能做長(zhǎng)久的。他覺得很有道理，剛畢業(yè)不應(yīng)該“把自己定位太死”，應(yīng)該多嘗試。上班沒多久，他 ...; 分類: 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-10-17 15:19

跳槽高峰期，給自己制造廣闊前途: 　年關(guān)將至，新一輪跳槽高峰期又轟轟烈烈的如期而來(lái)。面對(duì)令人心動(dòng)的職位薪資，你肯定也已經(jīng)按捺不住開始摩拳擦掌了吧。年終跳槽千萬(wàn)要慎重而為，草率行動(dòng)只會(huì)讓你后悔莫及，選對(duì)時(shí)機(jī)有備而戰(zhàn)，為你的職場(chǎng)生涯添磚加 ...; 分類: 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-10-17 15:18

職場(chǎng)中人，如何控制情緒？: 　記得有一幅對(duì)聯(lián)說得好：你無(wú)法改變天氣，卻可以改變心情；你無(wú)法控制別人，但能夠掌握自己。橫批：操之在我。　　只要你是個(gè)職場(chǎng)中人，就免不了會(huì)遇到很多的人和事。要理智地控制自己的情緒，做自己情緒的主人， ...; 分類: 職場(chǎng)點(diǎn)津 2011-10-14 15:13

大學(xué)生求職該如何提高最佳命中率: 人才見面會(huì)上，排長(zhǎng)隊(duì)投簡(jiǎn)歷成了許多大學(xué)生每天機(jī)械重復(fù)的動(dòng)作。如何利用好每場(chǎng)招聘會(huì)，珍惜每一個(gè)可能被錄用的機(jī)會(huì)，是每個(gè)大學(xué)生關(guān)注的問題。　　“萬(wàn)金油”專業(yè)突出經(jīng)驗(yàn)加分　　華農(nóng)中文系的潘俊杰應(yīng)聘一家廣告 ...; 分類: 初入職場(chǎng) 2011-10-14 14:54

大學(xué)生求職不可“英雄氣短”: 自降身價(jià)找工作，在大學(xué)生就業(yè)難的現(xiàn)在是需要的，但是自降身價(jià)不代表英雄氣短、消極悲觀。是金子總能發(fā)光的，中華英才網(wǎng)專家建議大學(xué)生不丟失自信的同時(shí)，要看清人才市場(chǎng)形勢(shì)，在結(jié)構(gòu)性調(diào)整中找到自己的落腳點(diǎn)。　 ...; 分類: 初入職場(chǎng) 2011-10-14 14:53

大學(xué)生就業(yè)、擇業(yè)之“鏡”: 《宋·歐陽(yáng)修.宋祁·新唐書·卷一一零·列傳第二十二魏徵》記載了唐太宗在得知朝廷重臣魏征病逝以后，傷心之余對(duì)左右群臣發(fā)的一番感慨，即“以銅為鑒，可正衣冠；以古為鑒，可知興替；以人為鑒，可明得失。朕嘗保此三 ...; 分類: 初入職場(chǎng) 2011-10-14 14:53

求職信六大寫作規(guī)則: 1、最好寫給具體負(fù)責(zé)人員。　　求職信最好寫給能做錄用篩選和決定的人。這樣，即能提高效率又能加大力度。因而，先行調(diào)查，了解公司是非常重要的。　　2、求職信開頭應(yīng)能吸引讀者的注意力。　　招聘人員可能收 ...; 分類: 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-10-14 13:33

面試自我介紹三步曲: 1、自我認(rèn)識(shí) 　　想一矢中的，首先必須認(rèn)清自我，一定要弄清以下三個(gè)問題。你現(xiàn)在是干什么的？你將來(lái)要干什么？你過去是干什么的？　　這三個(gè)問題不是按時(shí)間順序從過去到現(xiàn)在再到將來(lái)，而是從現(xiàn)在到將來(lái)再到過去。其 ...; 分類: 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-10-14 13:31

面試印象50％來(lái)自肢體語(yǔ)言: 面試，是所有人都要經(jīng)歷的求職關(guān)。要跨越這道關(guān)卡，個(gè)中精髓可不能不掌握。很多大學(xué)生往往會(huì)過了簡(jiǎn)歷關(guān)、筆試關(guān)就栽在面試上，為了幫助大學(xué)生攻破面試關(guān)，我們請(qǐng)赫敦管理咨詢有限公司的資深職業(yè)顧問張建勤女士，教你 ...; 分類: 簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽 2011-10-14 13:29

盤點(diǎn)企業(yè)喜歡的大學(xué)專業(yè): “風(fēng)水輪流轉(zhuǎn)”，十年前最熱的法學(xué)、外語(yǔ)等專業(yè)已成為“就業(yè)困難戶”，時(shí)下什么樣的專業(yè)人才走俏職場(chǎng)？職業(yè)指導(dǎo)專家總結(jié)出今年最有就業(yè)前景的七大專業(yè)。　　電氣工程　　電力行業(yè)無(wú)疑是最有實(shí)力的行業(yè)之一，目前電 ...; 分類: 薪酬面面觀 2011-10-14 13:18

三年不挪窩升職加薪機(jī)會(huì)多: “人挪活”在這里并不適用——有數(shù)據(jù)顯示，畢業(yè)三年內(nèi)一直為1個(gè)雇主工作的畢業(yè)生月收入最高，為5463元；為5個(gè)及以上雇主工作的本科畢業(yè)生三年后月收入最低，僅為4624元。高職高專畢業(yè)生的月收入呈現(xiàn)同樣的趨勢(shì)。可見 ...; 分類: 職場(chǎng)點(diǎn)津 2011-10-14 13:11

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