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    我市“三大行動(dòng)”緩解階段性用工矛盾

    2021-6-6 11:50

    摘要: 共享員工 直播帶崗 跨區(qū)招搶前段時(shí)間受各種因素影響,我市“用工荒”與“閑得慌”并存、“招工難”與“找工難”并存。為緩解用工緊張局面,市人社局推出“共享員工”“直播帶崗”“跨區(qū)招搶”三大行動(dòng),努力實(shí)現(xiàn)企業(yè) ...
    共享員工 直播帶崗 跨區(qū)招搶

    前段時(shí)間受各種因素影響,我市“用工荒”與“閑得慌”并存、“招工難”與“找工難”并存。為緩解用工緊張局面,市人社局推出“共享員工”“直播帶崗”“跨區(qū)招搶”三大行動(dòng),努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)和求職者線上線下精準(zhǔn)牽線,全力緩解我市階段性用工矛盾。

    “共享員工”:

    破解“用工荒”與“閑得慌”

    “我們廠準(zhǔn)備春節(jié)期間不停工,生產(chǎn)線全開,但用工有缺口,不知怎么辦!薄肮居幸慌鷨T工決定留在義烏過年,但我們企業(yè)是停工的,也就意味著他們這段時(shí)間沒活干、沒收入!苯衲1月初,市人社局“三服務(wù)”工作組到相關(guān)企業(yè)走訪,近距離了解需求和困難,這期間,不少企業(yè)負(fù)責(zé)人向工作組訴苦。

    為更好地協(xié)調(diào)有員工需求的企業(yè)與春節(jié)期間停工企業(yè)之間的勞動(dòng)力流動(dòng),市人社局在原先基礎(chǔ)上積極完善 “余缺勞動(dòng)力調(diào)劑申報(bào)平臺(tái)”。該平臺(tái)設(shè)有“我有短缺”“我有富余”“我要培訓(xùn)”三大功能板塊,我市企業(yè)有閑置勞動(dòng)力、用工缺口等需求的,都可以通過該平臺(tái)的相關(guān)版面進(jìn)行申報(bào)。市人社局再根據(jù)企業(yè)申報(bào)信息實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)匹配,為條件相符的企業(yè)牽線搭橋,盡力促成雙方達(dá)成協(xié)議。

    截至目前,“共享員工平臺(tái)”已累計(jì)為325家企業(yè)調(diào)劑員工4000余人。

    “直播帶崗”:

    雙線并進(jìn)“云招才”

    2月19日晚,“春暖義烏‘職’等你來”直播帶崗線上招聘活動(dòng),在市融媒體中心400米演播大廳如約而至。這是今年我市舉辦的第二場大型“直播帶崗”線上招聘活動(dòng)。

    “我是安徽一家人力資源機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人,如果給義烏輸送新員工,有什么獎(jiǎng)勵(lì)或補(bǔ)貼嗎?”“我之前從沒去過義烏,聽說當(dāng)?shù)乜梢蕴峁?天免費(fèi)食宿,是真的嗎?”……直播中,網(wǎng)友不斷留言提出自己關(guān)心的問題,坐鎮(zhèn)現(xiàn)場的主持人、工作人員及相關(guān)企業(yè)負(fù)責(zé)人有針對(duì)性地進(jìn)行解疑答惑。

    今年,市人社部門借鑒“直播帶貨”獲取信息快、互動(dòng)性強(qiáng)等優(yōu)勢,分類梳理企業(yè)用工需求,開展了四場不同主題的“直播帶崗”活動(dòng),并向全國166個(gè)勞務(wù)協(xié)作基地發(fā)出直播邀請(qǐng),吸引外地務(wù)工人員觀看、應(yīng)聘。同時(shí),將“義烏人才網(wǎng)”招聘專區(qū)信息同步向全國293個(gè)合作城市推送,實(shí)現(xiàn)招聘服務(wù)“廣覆蓋、不打烊”,讓求職者在義烏找工作像“淘貨”一樣方便、直觀、快捷。

    相關(guān)統(tǒng)計(jì)表明,四場專題“直播帶崗”活動(dòng)累計(jì)吸引150萬人次觀看,4500余人成功“云應(yīng)聘”。

    “跨區(qū)招搶”:點(diǎn)對(duì)點(diǎn)外出招賢納才

    在做好內(nèi)部挖潛的同時(shí),我市主動(dòng)出擊外出招人,積極拓展勞務(wù)輸入資源渠道。

    農(nóng)歷正月初四,我市10個(gè)赴外招工小組出發(fā),前往河南、江西、貴州等勞務(wù)輸出相對(duì)集中省份,“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”為企業(yè)招工。安徽阜陽組創(chuàng)新舉辦全國首場“列車企業(yè)招聘會(huì)”,近400名務(wù)工人員咨詢,23人達(dá)成用工意向,9人當(dāng)場簽訂錄用協(xié)議。

    正月初九,首輛招工專列從貴州錦屏縣出發(fā),帶回新員工527名,在享受義烏政府免費(fèi)食宿期間,晶澳科技、晶科能源、東方日升等本地知名企業(yè)上門招聘,為務(wù)工人員提供“出家門進(jìn)車門,下車門進(jìn)廠門”的暖心就業(yè)服務(wù)。

    近年來,搭建平臺(tái)組團(tuán)赴外招才是我市長期服務(wù)企業(yè)的一項(xiàng)務(wù)實(shí)舉措,吸引了眾多企業(yè)廣泛參與,為企業(yè)招工引才開辟了新道路。3月起,我市組團(tuán)赴外開展“千企萬崗進(jìn)百!奔案黝惾瞬耪衅富顒(dòng),全國30所高校參加了校企對(duì)接,現(xiàn)場達(dá)成合作意向近千個(gè)。 

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    GMT+8, 2024-10-27 09:43

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