鎮(zhèn)街團委換屆是推動基層共青團改革的有力舉措，是各鎮(zhèn)街團委選優(yōu)配強團委班子、團結(jié)凝聚團員青年的有效手段。今年以來，全市各鎮(zhèn)街團委按照上級共青團改革方案的要求，積極做好基層團組織換屆選舉工作，深入推進共青團改革，義烏共青團的基層基礎(chǔ)得到進一步夯實。

　　據(jù)介紹，通過這次換屆，確實把綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、作風(fēng)上過硬的團員青年選進了新一屆團委班子，為打造一支“守規(guī)矩、勇?lián)��?dāng)、能干事”的義烏青年鐵軍提供了堅強的組織保證。嚴格選人用人標(biāo)準(zhǔn)，進一步優(yōu)化團委班子結(jié)構(gòu)，全市14個鎮(zhèn)街共選舉產(chǎn)生新一屆團委委員246名。其中，鎮(zhèn)街團委班子中35周歲以下的106名，占總數(shù)的99%；28周歲以下的有76名，占總數(shù)的71%；大專以上學(xué)歷的有105名，占98%；配備女干部51名，占48%。同時，積極探索編制內(nèi)、外和專、掛、兼職結(jié)合的方式，進一步拓寬了用人視野，全市14個鎮(zhèn)街團委班子共配備掛職副書記14名，兼職副書記79名，其中編制外團委副書記41名，廣泛吸收了凝聚創(chuàng)業(yè)青年帶頭人、青年社會組織骨干、優(yōu)秀志愿者等各類青年人才。