昨日下午，我市召開機構(gòu)改革涉及單位干部會議，宣布市委對機構(gòu)改革涉及單位領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整的決定。市委書記李一飛寄語相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部，要以良好的精神狀態(tài)，迅速進入角色、認真履行職責(zé)，為義烏全面改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展再建新功，再立新業(yè)。

　　市委常委、組織部長徐涵興宣布機構(gòu)改革部門設(shè)置和人事調(diào)整情況，市委常委、紀委書記樓國康主持會議。

　　李一飛指出，推進機構(gòu)改革，是貫徹落實中央要求、全面深化改革的客觀需要，是加快政府職能轉(zhuǎn)變、實現(xiàn)簡政放權(quán)的迫切要求，也是順應(yīng)我市經(jīng)濟社會發(fā)展形勢、推進轉(zhuǎn)型發(fā)展的現(xiàn)實需要。相關(guān)單位、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部必須充分認識機構(gòu)改革的重要意義，切實把思想行動統(tǒng)一到市委決策部署上來，以昂揚向上、充滿活力的精氣神，切實肩負起新的使命和擔(dān)當，努力開創(chuàng)良好的工作局面。

　　李一飛強調(diào)，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部要正確對待改革涉及的人事調(diào)整，敢于擔(dān)當起新的責(zé)任，充分珍惜組織提供的新崗位、新舞臺，敢于擔(dān)當克難，盡快打開工作局面，以實際行動回報組織信任；要團結(jié)干事發(fā)揮團隊作用，班子成員之間、同事同志之間要多談心、多商量、多通氣、多交流，大事講原則，小事講配合，盡快推動人心融合、工作融合、職能融合；要加強學(xué)習(xí)，盡快適應(yīng)新崗位、進入新狀態(tài)，恪盡職守做好新工作；要嚴于律己，按照“三嚴三實”的標準，清清白白做官，堂堂正正做人，踏踏實實做事，樹立廉潔從政、勤政為民的良好形象。

　　據(jù)悉，在此輪機構(gòu)改革中，我市按照“精簡、統(tǒng)一、效能”原則和穩(wěn)步推進大部制改革的要求，創(chuàng)新行政管理體制，整合職能弱化部門，著重強化國際貿(mào)易、國際陸港、金融服務(wù)、功能區(qū)塊建設(shè)和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、城市管理、公共服務(wù)等方面職能，逐步建立起與全面深化改革、加快推進轉(zhuǎn)型發(fā)展相適應(yīng)的行政管理體系。