公告4順其自然就說(shuō)了 媽咪:杜杜 編輯 女兒1歲10個(gè)月 那時(shí)正趕上從上一家公司離職,本想休息一陣兒繼續(xù)投入工作,但是意外懷孕讓我徹底“歇菜”了。我沒(méi)有向朋友刻意隱瞞實(shí)情,經(jīng)常有人問(wèn)我在哪高就了,我的回答就是“家里蹲兒了,一時(shí)半會(huì)兒上不了班了”,大家就都明白是咋回事,祝福紛紛襲來(lái)。因?yàn)槲沂菍儆诔裘佬偷脑袐D,在孕初期打扮的完全看不出像孕婦,直到懷孕5個(gè)月后,明顯隆起的肚子再也遮蓋不住D型身材,整個(gè)孕態(tài)畢露啦! 公告5保胎假條“一紙道破” 媽咪:香水味 教師 女兒2月7個(gè)月 我發(fā)現(xiàn)懷孕后的第一反應(yīng)就是“請(qǐng)假”。這來(lái)自于上次慘痛的教訓(xùn)。因?yàn)榍耙粋(gè)寶貝因?yàn)樘鄱日琢鳟a(chǎn)了,當(dāng)時(shí)知道懷孕還做省級(jí)公開課。所以這次發(fā)現(xiàn)懷孕,我一定要好好休息。醫(yī)生給我開的請(qǐng)假條上就寫著“保胎”,所以懷孕的消息大家都知道了。保了3個(gè)月,天天打保胎針,吃保胎藥,臥床休息。 因?yàn)槲医痰氖堑湍昙?jí),學(xué)生比較活潑好動(dòng),我怕學(xué)生無(wú)心撞到,因此,我上班后就告訴學(xué)生,“我懷了小寶貝,請(qǐng)大家不要撞到我!睕](méi)想到這群孩子一改平常橫沖直撞的習(xí)慣,變得好像小紳士、小淑女,還會(huì)主動(dòng)幫我拿作業(yè)本,讓我覺(jué)得好感動(dòng)! 公告6電話報(bào)喜 媽咪:王瑜 公關(guān)經(jīng)理 兒子7個(gè)月 想當(dāng)年我去參加一個(gè)哥哥家女娃的半歲見面會(huì),娃媽得知我跟老公馬上要去馬爾代夫度蜜月,臨走時(shí)隨口說(shuō)了一句:祝你們也馬上有寶寶,最好帶回個(gè)“蜜月寶寶”給我們!當(dāng)時(shí)只是覺(jué)得人家是個(gè)祝福,沒(méi)有特別在意。蜜月回來(lái)就是春節(jié),吃喝玩樂(lè)照常進(jìn)行。春節(jié)長(zhǎng)假后上班第一天,就發(fā)現(xiàn)意外有了寶寶,驚喜交加,趕緊打電話給那個(gè)娃媽,告訴她好神奇—預(yù)言竟然變成現(xiàn)實(shí)。這個(gè)寶寶真的是上帝賜予我們最好的蜜月禮物! 對(duì)上司,說(shuō)還是不說(shuō)? Q:我懷孕了,但工作太忙,我不敢告訴別人。拿著呈現(xiàn)陽(yáng)性的化驗(yàn)單,在那一秒的確興奮過(guò),可步出醫(yī)院大門開始,就被一種無(wú)形的焦慮開始籠罩著。我從來(lái)沒(méi)想過(guò)辭職在家安心養(yǎng)胎,懷孕消息也不敢公之于眾,可每當(dāng)自己拼命工作的時(shí)候又怕影響寶貝。辦公室男同事吸煙也讓我特別心煩,制止了同事覺(jué)得奇怪,不制止又怕對(duì)寶貝健康不利,很矛盾。 A:對(duì)策: 在決定何時(shí)、以何種方式把你的懷孕消息通知給公司主管,你需要考慮以下因素: 1.如果晨吐使你在衛(wèi)生間待的時(shí)間,比坐在桌前的時(shí)間還長(zhǎng);如果頭3個(gè)月的疲乏使你在早晨很難讓腦袋離開枕頭;或者如果你的腹部已經(jīng)大到不能以過(guò)于豐盛的早餐來(lái)做掩護(hù),也許就已經(jīng)不能再保守這個(gè)秘密了。在這種情況下,早一些宣布比等到你的老板發(fā)現(xiàn)要更好。 2.如果你的工作條件或環(huán)境可能對(duì)懷孕或?qū)氊愑泻,那你就要一發(fā)現(xiàn)懷孕就宣布這一消息—并且要求調(diào)換工作或崗位。 3.一個(gè)女性在工作單位宣布她懷孕的消息可能會(huì)很不走運(yùn),同時(shí)不公平地給自己帶來(lái)許多不利,包括“她在懷孕,還有精力工作嗎?”“她的注意力會(huì)在工作上,還是在她的肚子上?”以及“她會(huì)在處于困境時(shí)離開我們嗎?”你可以通過(guò)剛完成的一份報(bào)告、做成一筆交易、贏得一份合約、想出一個(gè)絕好的主意或其他能夠證明你在懷孕時(shí)仍保持工作能力時(shí),宣布自己懷孕的消息。 4.如果公司的閑話很多,那就要格外小心了。要是你懷孕的消息在宣布前就被傳到老板的耳朵里,那么除了要處理與懷孕有關(guān)的問(wèn)題之外,可能還要處理和老板之間的信任問(wèn)題。一定要確保你的老板是第一個(gè)得知消息的人—或至少要保證你最先告訴的人不會(huì)去告密。 5.問(wèn)一問(wèn)公司其他曾經(jīng)懷孕的女性;在公司手冊(cè)中查一下懷孕和產(chǎn)假的相關(guān)政策;和負(fù)責(zé)人力資源的同事進(jìn)行一次密談。不管哪種方式,你都要對(duì)將要面對(duì)的情況有個(gè)更好地了解。 |
GMT+8, 2024-10-24 02:29